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文| 张瑜

绘画创作上，有一种技法叫“留白”——利用空白空间，激发观者的想象。但是，不当“留白”，效果只会适得其反。在舆情回应领域，在官方通报中，道理同样如此。

12月3日晚，就网传阜南县城管局副局长杨某根疑酒后袭警被拘一事，安徽省阜阳市阜南县联合调查组发布情况通报。

可以看到，杨某根因阻碍民警执行职务，被公安机关行政拘留了。问题是，到底拘留了几天，通报“留白”了，并没有给出数字。

要知道，《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十一条规定，阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处警告或者五百元以下罚款；情节严重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。并且，“阻碍人民警察依法执行职务的，从重处罚”。

而杨某根不光阻碍民警执行职务，触及从重处罚条款，其本身还是城管局副局长，属“执法者违法”“领导干部违法”，性质更为恶劣。处罚上，更加没有理由轻纵。

官方通报不提具体行拘天数，对大众来说，也就无从判断是否“过罚相当”。甚至于，还可能由此而产生联想：因为“轻罚了”，所以“不便透露”？类似的质疑一旦发酵，通报中的“绝不姑息”，也就容易被视为空话，损及官方的公信力。

还值得一提的是，前不久，湖南网民“嘉宝”在直播间发布侮辱性言论，当地警方对其作出行政拘留处罚。通报上，清楚写着“十五日”。对比之下，阜南县城管局副局长阻碍民警执行职务，行拘天数却成谜。试问，这份落差会给大众留下怎样的观感？

12月3日，另外一地一部门——四川省射洪市人力资源和社会保障局，针对当地考生“考编第一却被判不合格”一事，也作出了回应。

通报披露，该局已成立了调查工作组，对相关情况进行全面、审慎的复核。但不难注意到，最终的复核结果，后续是否进行公开，通报中少了一句交代。

计较这一细节，并非无缘无故、吹毛求疵。就在今年9月，新华社“新华视评”栏目批评指出，“少数地方把通报当成给舆论降温的工具，拖延到热点转移后，相关处置结果却没有了下文。”

在“考编第一却被判不合格”一事上，相同情节是否会再度上演？可能性恐怕无法完全排除。特别是，如果一开始面向大众时，官方通报就并未承诺公开调查结果，日后相关部门也就没有了对应的“履约”压力。这起舆情事件究竟会有力“收尾”，还是悄悄地“烂尾”，不免也就让人担忧存在更多“不确定性”了。

舆情回应，粗糙一点讲，就是发布信息，与大众沟通。有时，官方通报的确可以“留白”，如涉及当事人隐私，该回避的要回避，该模糊的要模糊，大众也并非不能理解。但一个阻碍民警执行职务的官员被拘几天，一项人事招聘事件的调查结果是否公开，不是也不应是“敏感区”，完全可以说清楚、道明白。若不当“留白”，“招黑”也就难免了。